Ministrante: Profª Drª Greice Bruck
Síntese do Conteúdo Programático
O curso aborda a Comunicação Não Violenta (CNV) não apenas como uma ferramenta eficaz de gestão, mas como um modo de interpretação e ação sobre a realidade.
A iniciativa tem como objetivo contribuir para a qualificação das relações interpessoais e para o fortalecimento dos processos de gestão acadêmica e administrativa, tomando a Comunicação Não Violenta (CNV) como abordagem formativa. Mais do que uma técnica, a CNV é compreendida, nesta proposta, como uma perspectiva de interpretação e ação sobre a realidade institucional, voltada à escuta qualificada, à mediação de impasses, ao reconhecimento de necessidades e ao fortalecimento de ambientes colaborativos.
O curso busca desenvolver competências comunicacionais aplicadas ao cotidiano da gestão universitária, especialmente em contextos que exigem diálogo, negociação, condução de equipes, prevenção de conflitos e construção de soluções coletivas. Espera-se, no curto prazo, favorecer a melhoria da comunicação interna e ampliar a eficácia na gestão de conflitos; no médio prazo, pretende-se estimular a incorporação de práticas de gestão mais humanizadas às rotinas das coordenações, chefias, direções e demais instâncias gestoras da Universidade
Formato e Metodologia
O curso será realizado integralmente na modalidade online síncrona. Os encontros ocorrerão via plataforma de videoconferência da Unipampa. A metodologia priorizará a aprendizagem ativa de modo que será indicada a realização de atividades prévias (como leitura de textos, vídeos ou audiolivros). Também será solicitado que os participantes realizem reflexões preliminares sobre situações de conflito ou confronto vivenciadas no cotidiano institucional para posterior interpretação e possibilidades de resolução dos mesmos através da CNV.
Estrutura do Cronograma
O curso está dividido em dois módulos, sempre das 9h30 às 11h30:
Módulo I – Alicerces e Exercícios (Teórico-Prático)
-
02/04/2026: Apresentações e Pilar I (Observação).
-
16/04/2026: Pilar II (Sentimentos).
-
30/04/2026: Pilar III (Necessidades).
-
14/05/2026: Pilar IV (Pedidos).
Módulo II – Ateliê de Vivências (Resolução de Casos)
-
28/05/2026: Chefias de Setor.
-
29/05/2026: Coordenadores(as) Administrativos(as).
-
11/06/2026: Coordenadores(as) de Curso.
-
12/06/2026: Coordenadores(as) Acadêmicos(as).
-
25/06/2026: Diretores(as) de Campus.
