Confira a indicação de cursos da PROGEPE para o mês de agosto

A Pró-reitoria de Gestão de Pessoas (PROGEPE) dá continuidade ao seu projeto “Indicação do Mês”. Desde maio, estão sendo divulgados cursos abertos com conteúdo de qualidade que abrangem todos os servidores, além de alguns que são direcionados especificamente àqueles que ocupam cargo de chefia. Os cursos selecionados visam o aprimoramento de competências individuais consideradas essenciais neste momento de retorno ao trabalho presencial.
 
Confira abaixo a indicação do mês de agosto:
 

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Confira a indicação de cursos da PROGEPE para o mês de julho

➡ A Pró-reitoria de Gestão de Pessoas (PROGEPE) dá continuidade ao seu projeto “Indicação do Mês”. Desde maio, estão sendo divulgados cursos abertos com conteúdo de qualidade que abrangem todos os servidores, além de alguns que são direcionados especificamente àqueles que ocupam cargo de chefia. Os cursos selecionados visam o aprimoramento de competências individuais consideradas essenciais neste momento de retorno ao trabalho presencial.
 
🔖 A temática dos cursos selecionados para o mês de julho é “Gestão de Conflitos”. Os conflitos são inevitáveis, já que onde houver um grupo de pessoas, eles existirão. Além de negar os conflitos, impor soluções, diminuir a importância, relativizar as causas e evitar situações conflituosas são algumas das atitudes negativas adotadas pelas instituições.
 
Quando se estabelece uma cultura de gestão de conflitos aberta ao diálogo e ao encontro de soluções de forma colaborativa, toda a equipe acaba se preparando para passar por essas situações com mais maturidade, de forma a convertê-las em oportunidades de aprendizado, crescimento pessoal e profissional.
 
📍 Assim, podemos dizer que a gestão de conflitos não é de responsabilidade exclusiva do setor de gestão de pessoas, mas de todos os envolvidos e dos líderes diretos. Dessa forma, foram selecionados os seguintes cursos para o mês de julho:
 
Para gestores: Curso “Gestão de Conflitos e Negociação” 
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Confira a indicação de cursos para o mês de maio da PROGEPE

➡ Vivemos em um mundo dinâmico que exige que estejamos continuamente nos aperfeiçoando, acompanhando as novas descobertas e expandindo nossos horizontes. Graças aos conhecimentos adquiridos em nossa trajetória, nos tornamos melhores pessoas, melhores colegas e melhores profissionais.
 
💻 A capacitação constante proporciona o aprimoramento das competências pessoais, estimulando melhorias individuais e agregando a todo o sistema público. Ao estimular a qualificação de um profissional, a instituição está abrindo portas para a sensibilização em relação a temas específicos e na descoberta de novos talentos.
Além disso, segundo o Código de Ética do Servidor Público, é um dos deveres do servidor participar dos movimentos e estudos que se relacionem com a melhoria do exercício de suas funções, tendo por escopo a realização do bem comum.
 
Pensando nisso, a Pró-reitoria de Gestão de Pessoas, em parceria com a Divisão de Atenção à Saúde e Segurança do Trabalho (DASST) e Divisão de Perícias (DP), divulgará cursos abertos com conteúdo de qualidade que abrange todos os servidores da Universidade Federal do Pampa, além de alguns que são direcionados especificamente aos gestores.
 
📔 Entendemos que o processo de readaptação ao retorno presencial exige infraestrutura adequada, segurança no ambiente laboral e, sobretudo, empatia para compreender as peculiaridades das atividades e as adversidades que poderão surgir e interferir no trabalho. Deste modo, a proposta é sugerir cursos e capacitações que possam facilitar esse processo e garantir o êxito nas relações de trabalho e nas atribuições de cada setor.
 
✅ Fique atento às dicas, se inscreva nos cursos. Aprimorar o conhecimento qualifica o trabalho. Invista em você e na sua equipe! 😉
 
📝 A indicação do mês é de maio é a seguinte:
Dúvidas relacionadas aos cursos sugeridos devem ser enviadas para o e-mail dasst.progepe@unipampa.br.